+ Tripartite: La montagne a accouché …
Les retraités s’y attendaient !!! Que de déceptions en déceptions avec ceux qui nous gouvernent. N’avez-vous pas posé la question pourquoi on s’est empressé d’augmenter le SNMG ? Parce que tout simplement, tous les cadres dirigeants du pays sont payés sur la base d’un contrat de cadre dirigeant dont la rémunération est calculée justement sur le SNMG. Oui sur la base d’un coefficient «k» suivi d’un nombre multiplicateur pour le calcul de la partie fixe. Exemple «K10» cela veut dire tout simplement que la partie fixe est égale à 10 fois le SNMG, soit aujourd’hui 180 000 DA/mois au lieu de 150 000/mois. La partie variable, quant à elle, peut aller jusqu’à 120% de la partie fixe qui s’ajoute encore au salaire du cadre dirigeant. Cette partie variable est déterminée suivant les résultats obtenus durant un exercice considéré.
On n’a presque jamais vu un cadre dirigeant percevoir moins de 100% en partie variable ce qui lui permet d’avoir 180 000 DA/mois comme partie fixe et autant en partie variable ce qui revient à dire que ce cadre dirigeant moyen qui a un «K10» perçoit en fin de compte 360 000 DA brut par mois !!! Voilà pourquoi nos dirigeants s’empressent d’augmenter le SNMG !! Le coefficient moyen de nos dirigeants varie entre K8 et K12. Un P-dg d’une petite entreprise publique par exemple est coté à K11. Son DG adjoint à K9 ou K10, un directeur central peut aussi avoir le statut de cadre dirigeant et être coté à k8, k9 ou k10 pour certains.
La manne pétrolière est si bien répartie entre riches qu’il ne reste plus rien pour ces oubliés de retraités. Les oubliés continuent en revanche de souffrir et la majorité d’entre eux ont des enfants de bas âge à charge ainsi que des enfants en âge de travailler mais comme ils sont chômeurs, ils sont contraints de subvenir à leurs besoins et de les nourrir avec cette retraite qui ne suffit même plus pour le pain et le lait.
Nous sommes au bord de l’asphyxie et aucun dirigeant n’ose contribuer à trouver une solution pour ceux et celles qui se sont sacrifiés pour bâtir l’Algérie post-indépendance. On savait d’avance que les Sidi Saïd et consorts de la Centrale syndicale ne décident de rien, ils ne font que meubler le décor d’une salle feutrée et arrangée en la circonstance.
Avec votre plume aidez-nous et dites la vérité sur ce que les retraités sont en train d’endurer et informer aussi les lecteurs de votre journal pourquoi on a accouru à faire augmenter le SNMG qui profite en premier lieu à ceux qui occupent des postes de cadre dirigeant. Tous ceux qui étaient autour de la table de réunion étaient concernés par cette augmentation du SNMG. Au niveau de chaque société, entreprise et filiale algériennes, on trouve de nombreux cadres dirigeants qui sont payés sur la base du SNMG. C’est ce qui se pratique sur l’ensemble du territoire national et nous sommes très étonnés que l’ensemble de la presse nationale ne focalise cette augmentation du SNMG que sur ce qu’un ouvrier pourrait gagner de plus par rapport à l’ancienne cotation du fait de cette augmentation du SNMG alors que ceux qui profitent vraiment on ne les a jamais cités et pourtant ce sont bien eux qui en bénéficient le plus (ils vont avoir 20% de plus soit l’équivalent d’environ de 2 fois le SNMG) et non pas les autres qui constituent une partie très infime par rapport aux actifs qui perçoivent un salaire autrement plus important que ce seuil minimum.
Une Algérienne, salariée
